Dit krantenartikel (Nederlands Dagblad, 28 februari 2020) bespreekt de nadelen van kantoortuinen voor werknemers, met nadruk op gezondheidsklachten, afleiding en mogelijke verbeteringen. Wim Pullen wordt in het artikel geciteerd.
Minder ziekteverzuim
Dit artikel gaat in op de resultaten van het programma De Monitor, waaruit blijkt dat 80% van de bedrijfsartsen denkt dat ziekteverzuim zou dalen als werknemers minder collega’s in één ruimte zouden hebben. Kantoortuinen worden vaak genoemd als oorzaak van stress, concentratieverlies en fysieke klachten zoals hoofdpijn en vermoeidheid. Veel werknemers ervaren afleiding door geluid en gebrek aan privacy als grote problemen.
Drie experts over de kantoortuin
Mascha Mooy, een expert op het gebied van burn-outs, benadrukt dat de afwezigheid van persoonlijke werkplekken bijdraagt aan onrust. Zij stelt dat werknemers onvoldoende tijd krijgen om volledig te herstellen van stress, wat leidt tot een hogere kans op burn-out.
Stefan van der Stigchel, hoogleraar cognitieve psychologie, beschrijft hoe kantoortuinen afleiding en stress versterken doordat werknemers elkaar continu storen. Hij pleit voor duidelijke zones waarin mensen kunnen kiezen tussen samenwerken en geconcentreerd werken.
Wim Pullen van het CFPB benadrukt dat meer onderzoek nodig is naar hoe kantoortuinen ontworpen kunnen worden om negatieve effecten te minimaliseren en het welzijn van werknemers te verbeteren. Hij wijst erop dat het mogelijk is om kantoortuinen zo in te richten dat zowel sociale interactie als concentratie gefaciliteerd wordt.
De kantoortuin is niet perse schadelijk
Het artikel concludeert dat kantoortuinen niet per definitie schadelijk zijn, maar dat hun effectiviteit sterk afhangt van de inrichting en gebruiksregels. Het pleit voor zones met een duidelijke functie, betere privacy en een ontwerp dat welzijn ondersteunt.
